В ЛНР обязали выделять специальные рабочие места для инвалидов
Конкретное количество определяет сам работодатель, но строго в размере 10% от установленной квоты для приема на работу инвалидов. При этом конкретное количество таких рабочих мест определяется организацией самостоятельно, но строго в пределах установленной квоты. Если число дробное — округляется в меньшую сторону.
Рабочее место нужно оснащать под конкретного человека: с учетом его ограничений и нарушенных функций. Все — по федеральным требованиям.
Подписаться на @kp_lnr
